Inloggen
VCSW Digitaal
arrow_upward

Druk bezochte kennissessie met
Marree en Dijxhoorn Advocaten

3 FEBRUARI 2017

Op donderdag 2 februari heeft VCSW samen met Marree en Dijxhoorn Advocaten een seminar gehouden over de Wet Werk en Zekerheid en nieuwe regelgeving binnen de sociale wetgeving. In het Best Western Plus Berghotel in Amersfoort kwamen zo’n 50 HR-managers bijeen om te horen met welke nieuwe regelingen en wetswijzigingen zij rekening moeten houden in 2017.

Het seminar startte met drie advocates van Marree en Dijxhoorn Advocaten. Zij krijgen dagelijks uiteenlopende vragen over de Wet Werk en Zekerheid van hun cliënten voorgelegd en wisten zo precies hun expertise te vertalen naar de meest relevante issues voor het publiek. Na de pauze pakte onze eigen Marc van Versendaal (Commercieel Directeur VCSW) het over door nog eens aandachtig alle voordelen van de sociale wetgeving in kaart te brengen. Evenals de aandachtspunten voor de toekomst.

“We hebben veel positieve feedback gekregen. We zijn zeker voornemend om vaker van dit soort sessies te organiseren”

“Dat we met dit seminar een schot in de roos hadden, werd ons al heel snel duidelijk. Binnen een uur na het verzenden van de uitnodiging was de helft van de beschikbare plaatsen al gevuld. Uiteindelijk zijn we uitgeweken naar een grotere locatie vanwege de groeiende reservelijst,” aldus initiatiefnemer René Bruinsma, Accountmanager van VCSW. Over het verloop van de kennissessie is hij ook uiterst tevreden: “We hebben veel positieve feedback gekregen en tijdens de lunch na afloop werden er nog volop vragen gesteld. We zijn dan ook zeker voornemend om vaker van dit soort sessies te organiseren.”

Wilt u ook eens een kennissessie bijwonen? Hou dan onze berichtgeving goed in de gaten. Wij organiseren onze seminars op verschillende plaatsen in het land en kondigen dit tijdig aan. Wilt u liever een maatwerk-sessie voor uw hele afdeling? Informeer dan eens naar de Training die wij aanbieden op onze website.

“Wij zijn eigenrisicodrager voor de Ziektewet!” Blog

“Wij zijn eigenrisicodrager voor de Ziektewet!”

Bij VCSW hebben wij dagelijks te maken met klanten die aangeven eigenrisicodrager te zijn, maar eigenlijk niet precies weten wat dit inhoudt. Of anders gezegd wat het eigenrisicodragerschap nu eigenlijk voor hun organisatie betekent. Omdat er flinke verantwoordelijken aan het eigenrisicodragerschap kleven is het inzichtelijk hebben van de rechten en verplichtingen die voortvloeien uit het eigenrisicodragerschap van wezenlijk belang. Marloes Homan, Juridisch Adviseur bij VCSW vertelt.

Lees meer

maandag, 17 januari 2022

No-riskpolis en de plannen in de Verzamelwet SZW Column

No-riskpolis en de plannen in de Verzamelwet SZW

Jaarlijks ontvangen werkgevers van de Belastingdienst de beschikking gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk). Het percentage wordt voor grote en middelgrote werkgever individueel berekend. In het percentage worden de arbeidsongeschiktheidsuitkeringen (WGA en ZW) doorbelast die zijn ontstaan vanuit een dienstverband bij de werkgever. Hoe hoger de uitkeringslasten, hoe hoger het premiepercentage.

Lees meer

dinsdag, 11 januari 2022

VCSW recap 2021: wát een jaar! Nieuws

VCSW recap 2021: wát een jaar!

2021 zit er weer bijna op en ik kan wel zeggen: dit was er eentje was die we niet snel meer vergeten. Wat hebben we het afgelopen jaar veel gedaan, veel geleerd, zijn we gegroeid en is dit jaar voorbijgevlogen. We hebben een hoop successen gehad. Om maar te beginnen met de eerste mijlpaal: het 10-jarig bestaan van VCSW wat we niet op een betere manier konden vieren dan op diezelfde dag de aankondiging te doen van het minderheidsbelang van 30% van de Goudse Verzekeringen in VCSW.

Lees meer

vrijdag, 31 december 2021

“Wij zijn eigenrisicodrager voor de Ziektewet!” Blog

“Wij zijn eigenrisicodrager voor de Ziektewet!”

Bij VCSW hebben wij dagelijks te maken met klanten die aangeven eigenrisicodrager te zijn, maar eigenlijk niet precies weten wat dit inhoudt. Of anders gezegd wat het eigenrisicodragerschap nu eigenlijk voor hun organisatie betekent. Omdat er flinke verantwoordelijken aan het eigenrisicodragerschap kleven is het inzichtelijk hebben van de rechten en verplichtingen die voortvloeien uit het eigenrisicodragerschap van wezenlijk belang. Marloes Homan, Juridisch Adviseur bij VCSW vertelt.

Lees meer

maandag, 17 januari 2022

No-riskpolis en de plannen in de Verzamelwet SZW Column

No-riskpolis en de plannen in de Verzamelwet SZW

Jaarlijks ontvangen werkgevers van de Belastingdienst de beschikking gedifferentieerde premie Werkhervattingskas (Whk). Het percentage wordt voor grote en middelgrote werkgever individueel berekend. In het percentage worden de arbeidsongeschiktheidsuitkeringen (WGA en ZW) doorbelast die zijn ontstaan vanuit een dienstverband bij de werkgever. Hoe hoger de uitkeringslasten, hoe hoger het premiepercentage.

Lees meer

dinsdag, 11 januari 2022

VCSW recap 2021: wát een jaar! Nieuws

VCSW recap 2021: wát een jaar!

2021 zit er weer bijna op en ik kan wel zeggen: dit was er eentje was die we niet snel meer vergeten. Wat hebben we het afgelopen jaar veel gedaan, veel geleerd, zijn we gegroeid en is dit jaar voorbijgevlogen. We hebben een hoop successen gehad. Om maar te beginnen met de eerste mijlpaal: het 10-jarig bestaan van VCSW wat we niet op een betere manier konden vieren dan op diezelfde dag de aankondiging te doen van het minderheidsbelang van 30% van de Goudse Verzekeringen in VCSW.

Lees meer

vrijdag, 31 december 2021

Receptie: 070 - 26 00 156

Advieslijn: 070 - 20 45 092

Bel mij terug Wij bellen u zo spoedig mogelijk terug.

close

Inschrijven voor ""

Annuleren
close

Neem contact met ons op

Of bel onze advieslijn T: 070 - 26 00 156